B2C Manager

Responsabilités

 

Rapportant au Directeur Commercial, vous établissez la stratégie de développement B2C afin de rapprocher la brasserie du consommateur final. Vous participez activement à développer et construire les marques de la Brasserie de manière durable.

Dans ce cadre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  1. Développement et gestion du nouveau et premier magasin de Péruwelz :
  • Accueil des clients, animation de la micro-brasserie, présentation des produits, prise de commandes et réassort.
  1. Gestion du Webshop :
  • Développer le webshop et gérer les assortiments parallèlement au magasin
  • Mettre en place des activations permettant de favoriser les ventes.
  • Assurer le service après-vente.
  1. Développement des réseaux sociaux :
  • Renforcer la présence et la communication sur les réseaux sociaux pour promouvoir la marque et faire vivre l’expérience client/consommateur.
  • Développer du contenu et des outils marketing pour faciliter les ventes en B2C.
  • Communiquer de manière générale sur la Brasserie, ses valeurs, les évènements, clients, projets, partenariats,…
  1. Perspectives d’évolution :
  • Développer et ouvrir d’autres points de vente en Belgique et en France.
  • Participer à l’amélioration continue du concept des magasins et de leur rentabilité.
  • Supervision du réseau de magasins et du personnel, dès qu’applicable.

Votre profil

 

  • Vous êtes Master en Gestion, Commercial ou Marketing, ou équivalent par expérience.
  • Vous disposez d’une première expérience pertinente réussie.
  • Vous êtes passionné(e) par la bière et sa production.
  • Vous disposez d’une bel esprit entrepreneurial et d’équipe et vous possédez un bon relationnel.
  • Vous êtes flexible (horaires et état d’esprit), autonome, organisé, et créatif.
  • Vous communiquez en français, et possédez une bonne maîtrise du néerlandais.
  • Vous êtes en phase avec les valeurs prônées par la Brasserie Caulier.

Notre Offre

 

  • Une nouvelle fonction variée incluant des responsabilités et la possibilité de développer un business, et de gérer à terme une équipe.
  • Être acteur d’un nouveau concept au sein d’une entreprise en pleine croissance.
  • L’opportunité de rejoindre une entreprise familiale et conviviale, et de participer à sa forte croissance.
  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein et un package salarial adapté à votre profil et niveau d’expérience.

Intéressé(e) ?

 

Envoyez votre CV accompagné d’une lettre de motivation à : recruitment@pahrtners.be.

 

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

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